人力资源-永康人才-招聘人才

苏州分公司苏州分公司苏州嘉扬云信息系统有限公司地址：苏州市高新区狮山路22号人才广场 13F 苏州嘉扬创建于2002年，是江苏地区最早一批设立的专业人力资源打点信息处置惩罚惩罚方案供应商。苏州嘉扬办公地点位于苏州国家级人力资源财产园，效劳区域面向：江苏、山东、安徽等...

人力资源 · 2024-09-04 10:04

上海职业技能等级证书查询入口

上海本地宝频道提供上海职业技能等级证书查询入口有关的信息，上海职业技能等级证书查询可通过：技能人才评价证书全国联网查询网站查询，网址信息可详见下文。...

人力资源 · 2023-07-31 00:58

数字化时代，HR如何利用数据与业务对话？

导航数字化时代，HR如何操做数据取业务对话？培训江湖 2022-01-08 16:00:00 关注 01 各人都正在谈的数字化转型，到底是什么？问各人一个问题：如今有2家餐饮止业公司，你感觉哪家公司将来3-5年的价值更高？如因两家公司其...

人力资源 · 2022-01-11 15:44

韦玮：数字化魔方，解构人力资源数字化转型

韦玮：数字化魔方，解构人力资源数字化转型 | Q推荐,韦玮,人力资源,物流,运营

人力资源 · 2022-01-28 03:46

安庆师范大学2023年专职辅导员招聘公告

为做好2023年面向社会公开招聘专职辅导员工作，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号），中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通...

人力资源 · 2023-05-06 21:44

人力资源管理师初、中、高级的区别？

人力资源管理师一级二级三级对应的是高级中级和初级。初级人力资源管理师相当于人事专员，中级相当于人事经理或主管，高级相当于人力资源总监。人力资源管理师各级别区别主要体现在四个方面，考试科目、报考条件、学...《人力资源管理师初、中、高级的区别？》由中大网校企业人力资源管理师考试网发布。...

人力资源 · 2024-12-26 21:22

人力资源培训

人力资源培训是指组织在将组织发展目标和员工个人发展目标相结合的基础上，有计划地组织员工从事学习和训练，提高员工的知识技能，改善员工的工作态度，激发员工的创新意识，使员工能胜任本职工作。人力资源培训的类型一般来说有以下几种：1．新员工入门培训和上岗前培训...

人力资源 · 2022-07-14 10:43

人力资源的特点：生物性、能动性、资本性、两重性、社会性

摘要：本文分析了人力资源的生物性、能动性、资本性、两重性、社会性特点，探讨了这些特点对人力资源管理的重要性。一、生物性人力资源作为一种生物性资源，具有不可替代性和有限性。每个人都是独特的个体，具有自己的经验、技能和个性，因此人力资源的开发和管理需要针对个体进行考虑。这也意味着每个人都是有限的资源，需...

人力资源 · 2024-09-12 22:57

广东2022人力资源管理师官网报名入口及报名费

广东2022人力资源管理师官网报名入口：广东劳动学会职业技能等级报名平台，据广东劳动学会发布的通知得知，理论科目165元人次，实操科目210元人次，第三期三四级报名8月7日截止。请各位考生关注并按时报名参加考试，详情如下：...

人力资源 · 2022-09-10 07:06

2022下半年重庆企业人力资源管理师考试防疫要求11月21日

人力资源管理资格官网2020下半年重庆企业人力资源管理师报名时间为10月9日-25日，此次报名接受新报名考生和补考考生，考试时间为11月21日-22日。以下为2020下半年重庆人力资源管理师考试防疫要求，考生一定要提前做好防疫准备。2020年人力资源管理师考试预报名正在火热进行中》》...

人力资源 · 2022-12-27 13:15